자소서 · 모든 회사 / 모든 직무
자소서 항목 중 ‘특기사항(사회봉사, 어학연수)’라고 되어있는데 관련 경험이 없는 경우 직무 관련 경험으로 작성해도 될까요?
2025.09.08
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저는 신소재공학과 4학년 학생이고 공정기술쪽 희망하고 있습니다. 학부연구생을 2학기함으로써 개인 연구를 진행했었는데요. 실험 결과는 실패였고 일관성이나 AFM, Raman 등 찍을 시간마저 부족해서 왜 실패했는지도 자세히 분석하기 어려운 상황입니다. 이런 경우엔 자소서에 어떻게 써야하는지, 그냥 안쓰는게 나은지 궁금합니다. 최대한 원인 분석을 해보긴 했는데 정확한게 아니어서 어렵네요..
9개월차 협력사 생산관리 신입사원입니다. 제가 안맞는다고 생각하는 부분은 크게 아래와 같습니다. 1. 상대방에게 지시 내리고, 강하게 밀어붙여야 하는 부분 2. 통화하는 일이 매우 많음 (최소 10통~30통) 3. 잦은 협력사 방문(출장) 통화하는 것이야 어느정도 익숙해져서 괜찮아졌지만 여전히 협력사가 업무 진행이 안되면 강하게 말씀드려야하는데 그게 너무 어렵습니다. 전공부터 자격증, 스펙까지 생관 + 품질보증 부서에 맞춰왔기 때문에 직무 변경에 있어 매우 고민이 많습니다. (전공: 산업공학) 그나마 회사에서 부서 이동할 수 있다면 구매로 팀 변경은 가능한 상황인데 구매 부서 역시 비슷한 업무일 것 같아 막막합니다. 구매부서로 부서 변경이 나을지, 아니면 새롭게 이직하여 직무 변경을 하는게 나을지 현직자분들의 답변이 궁금합니다.
안녕하세요. 공장 현장온도가 높다면 어떤 조치사항이 있을까요? 급배기팬, 공조기 급기 타입이라면 급기를 닫고 배기를 개방한다든지 공조기 점검을 한다든지...
저는 신소재공학과 4학년 학생이고 공정기술쪽 희망하고 있습니다. 학부연구생을 2학기함으로써 개인 연구를 진행했었는데요. 실험 결과는 실패였고 일관성이나 AFM, Raman 등 찍을 시간마저 부족해서 왜 실패했는지도 자세히 분석하기 어려운 상황입니다. 이런 경우엔 자소서에 어떻게 써야하는지, 그냥 안쓰는게 나은지 궁금합니다. 최대한 원인 분석을 해보긴 했는데 정확한게 아니어서 어렵네요..
9개월차 협력사 생산관리 신입사원입니다. 제가 안맞는다고 생각하는 부분은 크게 아래와 같습니다. 1. 상대방에게 지시 내리고, 강하게 밀어붙여야 하는 부분 2. 통화하는 일이 매우 많음 (최소 10통~30통) 3. 잦은 협력사 방문(출장) 통화하는 것이야 어느정도 익숙해져서 괜찮아졌지만 여전히 협력사가 업무 진행이 안되면 강하게 말씀드려야하는데 그게 너무 어렵습니다. 전공부터 자격증, 스펙까지 생관 + 품질보증 부서에 맞춰왔기 때문에 직무 변경에 있어 매우 고민이 많습니다. (전공: 산업공학) 그나마 회사에서 부서 이동할 수 있다면 구매로 팀 변경은 가능한 상황인데 구매 부서 역시 비슷한 업무일 것 같아 막막합니다. 구매부서로 부서 변경이 나을지, 아니면 새롭게 이직하여 직무 변경을 하는게 나을지 현직자분들의 답변이 궁금합니다.
안녕하세요. 공장 현장온도가 높다면 어떤 조치사항이 있을까요? 급배기팬, 공조기 급기 타입이라면 급기를 닫고 배기를 개방한다든지 공조기 점검을 한다든지...
답변 4
채택된 답변멘티님, 특기사항 항목에 사회봉사나 어학연수 경험이 없다면 직무와 관련된 경험을 구체적으로 써도 전혀 문제 없습니다. 실제 합격 자소서에서도 직무에 연결되는 경력이나 프로젝트, 자격증 등을 특기로 활용하는 경우가 많으며 이는 오히려 전문성을 어필하는 데 효과적입니다. 이때는 단순 나열이 아니라 실제 사례와 성과, 배운 점을 담아 작성하는 것이 좋고, 회사와 직무 요구와의 연관성도 분명히 밝혀야 합니다. 본인의 차별적 강점이 잘 드러나도록 구체성과 사실성을 지키면 됩니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!
채택된 답변댓글 1
2025.09.08
회사에서 제공한 자기소개서 문항 중 하나가 특기사항이라면 비워두는 것보다는 직무 역량으로 채워나가면 될까요?
